行為設計師履歷

從數位廣告轉向個人成長產業

把人的行為洞察,設計成能被採取的成長行動。

我是一位正在轉職的求職者,過去在數位廣告中累積受眾分析、訊息測試與轉換優化經驗。 現在,我希望把這些能力帶進個人成長產業,協助產品、課程或服務讓使用者更容易開始、持續,並真正改變。

目標職缺
行為設計師
轉職方向
個人成長產業
核心價值
把意圖變成行動

我相信好的成長產品不只是「提供方法」,而是理解人在現實生活中為什麼卡住, 再用清楚的提示、低阻力的流程與有感的回饋,陪使用者跨過第一步。

強項

我帶來的三種能力

01

理解使用者動機

能從廣告受眾、搜尋意圖、內容反應與轉換資料中,整理出人們真正想改善的狀態。

02

設計行動路徑

擅長把抽象目標拆成明確步驟,降低使用者開始行動的心理成本與操作阻力。

03

用測試改善結果

熟悉文案、素材與流程測試,能用回饋與數據持續優化產品體驗與轉換表現。

能為公司解決的問題

讓使用者不只被吸引,而是真的留下來改變。

使用者知道重要,卻遲遲沒有開始

我可以協助重新設計新手流程、提醒節奏與第一個任務,讓開始變得更輕。

產品內容很好,但使用者感受不到進展

我可以建立可視化回饋、階段性里程碑與小勝利機制,提升持續使用意願。

行銷吸引了人,但產品承接不夠順

我可以把廣告訊息、落地頁、註冊流程與產品內體驗串起來,減少期待落差。

性格

我適合在需要理解人、也重視落地的團隊工作。

好奇 細膩 願意驗證 重視合作 能把複雜說清楚

轉職故事

我的經驗如何轉化成行為設計能力

  1. 數位廣告經驗 理解不同族群的需求、恐懼、期待與決策因素。
  2. 轉換優化經驗 把訊息、流程與使用者心理阻力放在一起觀察。
  3. 個人成長興趣 關注習慣養成、自我覺察、動機維持與生活改變。

下一步

如果你正在尋找能把洞察轉成行動的人,我很期待聊聊。

歡迎透過電子信箱或作品集與我聯繫,我可以分享更完整的轉職動機、過往案例與行為設計練習。

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